Angelika Gundermann
News
Steigerung beim Mindestlohn
Der Mindeslohn für pädagogisches Personal steigt 2016. (Bild: Mindestlohn 93/365, Dennis Skley, flickr.com, CC BY-ND)
2016 steigt der Mindestlohn für das pädagogische Personal in Aus- und Weiterbildungseinrichtungen. Betroffen sind vor allem pädagogische Beschäftigte in Weiterbildungsunternehmen, die überwiegend SGB II/SGB III Maßnahmen durchführen.
In den alten Bundesländern steigt der Stundenlohn auf 14 Euro, in den neuen Bundesländern auf 13,50 Euro. Ab Januar 2017 sollen dann bundesweit 14,60 Euro bezahlt werden. Der Branchenmindestlohn ist für allgemeinverbindlich erklärt worden, muss also auch von Aus- und Weiterbildungsunternehmen gezahlt werden, die nicht tariflich gebunden sind. Auch der Urlaubsanspruch wurde neu geregelt: Bei einer Fünf-Tage-Woche gibt es jährlich mindestens 29 Tage Urlaub. Weitere Informationen zum Mindestlohn für pädagogisches Personal finden Sie hier.
Existenzgründung in der Weiterbildung
Worauf Sie beim Einstieg in die Selbstständigkeit achten sollten
Die Tätigkeit als Lehrkraft in der Erwachsenen- und
Weiterbildung erfolgt in Deutschland häufig aus der Selbstständigkeit heraus.
Hunderttausende Lehrende arbeiten meist frei- und nebenberuflich in der
Weiterbildung. Unsere moderne Wissensgesellschaft macht Weiterbildung zu einem
Erfordernis, um persönlich und beruflich auf der Höhe der Zeit zu bleiben. Der
Bildungsbericht 2014 stellt einen Anstieg der Weiterbildungsbeteiligung in Deutschland fest – nach Jahren der Stagnation. Der
Bedarf an Weiterbildungsangeboten und somit auch an freiberuflichen
Weiterbildnerinnen und Weiterbildnern ist derzeit also groß.